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2019军队文职面试有感

发布日期:2021-10-25 14:50    点击次数:227

  

2019年,他在部队当文职,主修教育学,在一所陆军学院担任助理职务。他用150+把线压到了面里,去陪他跑酱油面试。现在分享我的想法如下:

1.至于笔试,无论是专业知识还是公共基础都相对容易出题,比国考、省考都容易。专业知识也很简单,我只用了25分钟就做完了所有的题。

2.关于面试,没有一个公务员或机构是公开公平的。原因如下:一是考场组织存在漏洞,候车室手机未被屏蔽,考生与已通过考试的考生同在一个教室;第二,我去面试了。当考官在看指南的时候,其他的考官还在有说有笑,包括回答问题的时候。第三,军队中平民的分数差别很大。与公务员不同,如果面试分数超过90分或低于60分,就需要复试。所以,如果招聘一个人工作,面试五个人,第一名可能比第二名高10-20分,至少高10分(我们岗位第一名的综合成绩比我高23分)。

3.面试建议:1。找关系,至少要找准面试问题的方向,以免出现偏差。军事面试没有想象中的公平、正规,在等待考试、试题、考官等方面都存在漏洞。2.专业课占70%-80%,评委手里有标准答案。专业课的内容和笔试专业课的内容非常接近。3.不要相信公司的结构化面试培训班。他们作为公务员和事业单位都很专业,但是军职文职和公务员有很大的出入。公司的结构会占用你很多时间和精力,但实际上帮助不大。楼主报了班,真的很伤心。他非常用心地跟着培训班里的准备,看到问题就傻眼了。。。。没有一个是有用的,但唯一涉及到的是:请告诉我你对平民政策的理解和你对军事平民政策的建议?

4.他山之石:我在一次公开面试课上认识了两个好朋友,有三三个失败了。一个是护理专业,报考了某军队医院,进去面试了5次。他们都面试失败,没有被录用。一个是心理学专业,报考的是军校的心理学教师专业,硕士211,在职5人。第一个说他是中科院毕业的,最后考上了一个云南师范大学的毕业生,只有考上的同志通过了,其他人都没通过;我们帖子的最终面试结果是第一名90+,其他人70+。录取一的笔试成绩比分数线高2-3分~ ~ ~ ~,我们岗位第二名是某公的专业老师。专业课很容易回答,还在继续。

5.小演讲:军转民是一个新的考试品种,待遇好,对大家都有吸引力。但是招聘面试的流程肯定没有公务员和事业单位成熟,相信在后续的考试中会越来越公平。建议在应聘某个岗位前咨询一下,确定不是萝卜岗。毕竟军队的要求是服从,军官的意志是严肃的。军事面试成绩很差。这并不意味着你可以低分反击,也不意味着你可以充分准备反击,也不意味着你可以用面试课反击。谁是成功的反击?有待进一步调查。



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